渠口九年制学校师德培训制度
《中小学教师职业道德规范》、《教师十不准》内容为教师的职业行为提供着“应该怎样去做、不应该怎样去做”的标准,这种标准在良心和义务感的作用下形成一种内心隐秘的命令和呼唤,使教师在他们的工作和生活中自觉地把它作为自己的行动,特别是自身修养的指南。教师的道德人格要对学生人格的发展起到良好的示范作用,比如:
⑴对人生有透彻而圆熟的了解;
⑵对学生严格而不刻求、温和而不随便;
⑶思想开朗,不以自己好恶影响学生看法;
⑷学识广博,足以使学生心悦诚服;
⑸有民主性,不滥用教师权威;
⑹能和学生打成一片;
⑺言出必行,说到做到,言行一致;
⑻随时留心学生反应,具有自我修正能力;
⑼讲话中保持轻松,多鼓励少训诫;
⑽能以身作则,身教重于言教;
⑾讲课条理清晰,善用实例,活泼生动;
⑿不装腔作势,不自以为是;
⒀经常帮助学生解决困难;
⒁对每个学生表示关怀和体贴;
⒂处事公平而无私等等,这些都要给学生起到良好的影响。
教师的职业道德要求对教育教学工作具有如此特别重要的作用。要创名校,育合格人才,必须先培养一支高尚的教师队伍。为搞好师德培训,特作如下规定:
一、全员培训,不参加培训不得上岗。
二、积极参加集体辅导(听报告、看录像),不得迟到、旷工、早退。
三、按《方案》规定内容学习,认真搞好自学、记好笔记、写好心得。
四、要做到学以致用,把学到的道德规范内化为自己的观念意识,表现为自己的行为品质,学期结束要进行一次评教活动(学生评、教师互评),评出师德标兵,予以表彰奖励。
五、对违反师德规范要求,造成不良影响的,实行一票否决,即不能评先进评优、也不能晋升教师职称。
六、结合学习,发表有关师德方面及德育方面论文。
七、所教学生表现突出,在校内校外常做好事。
八、将培训情况记入师德档案。